在這個快節奏的社會裏，家庭和工作往往成為人們生活的兩個重要部分。然而，如何平衡這兩者，讓員工在忙碌的工作之餘，有更多的時間陪伴家人，尤其是陪伴孩子的成長，成為了我們一直關注的問題。

#01

作為一家注重員工福利的企業，我們始終致力於為每一位夥伴創造一個良好的工作環境和舒適的生活條件。為了更好地關心員工的家庭生活，提升員工的工作幸福感，公司決定從2024年起將原有的大小周工作制度改為雙休日制度。這一改變將為有寶寶需要更多時間陪伴家庭的老員工提供更多的休息時間。讓她們能夠更好地平衡工作與家庭的關係，享受更加充實和幸福的家庭生活！

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#02

首先，讓我們來了解一下為什麼公司要做出這一改變?

隨着社會的發展，家庭的重心逐漸向孩子傾斜，越來越多的員工希望能夠有更多的時間陪伴自己的寶寶成長。而原有的大小周工作制度，雖然給予了員工一定的休息時間，但對於有寶寶需要更多時間陪伴家庭的員工來說，仍然存在一定的不便。因此，為了讓員工能夠更好地照顧家庭，公司決定將福利進一步提升，改為雙休日制度。

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我們知道，對於有寶寶的員工來說，孩子的每一次成長都是無比珍貴的。他們需要父母的陪伴，需要父母的關愛。而作為父母，我們也有責任和義務陪伴孩子的成長，無論是陪伴寶寶學習走路、說話，還是參與寶寶每一個重要的成長時刻。因此，我們希望通過調整工作時間，讓員工有更多的時間陪伴家人，尤其是陪伴孩子的成長!

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#03

家庭是我們在工作中不斷前進的動力。一個幸福的家庭，會讓我們在工作中更加充滿激情，有動力去追求更高的目標。因此，我們希望這次福利升級能夠讓員工們更加珍惜家庭的陪伴。

最後，祝願大家在新的福利制度下，家庭幸福美滿，工作順利進步！

未 完 待 續…